东宁县数据和政务服务局发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入。招聘职位多样，涵盖数据管理、政务服务等领域。应聘者需具备相关专业背景和技能，招聘流程包括报名、资格审查、考试和面试等环节。该局致力于提供高效便捷的政务服务，推动数字化发展，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，共同为东宁县的发展贡献力量。详情可关注官方渠道了解。摘要完毕。

本文目录导读：

1. 背景介绍
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

随着数字化时代的快速发展，东宁县数据和政务服务局为了更好地服务公众和企业，现正积极招聘各类优秀人才，本文将为您详细介绍东宁县数据和政务服务局的最新招聘信息。

背景介绍

东宁县数据和政务服务局致力于提高政务服务水平，推动数字政府建设，为了更好地适应时代发展和满足公众需求，我们不断优化服务流程，提升服务质量，努力打造便捷、高效、透明的政务环境。

招聘职位及要求

1、数据分析师

职责：负责数据分析、数据挖掘、数据可视化等工作，为政府决策提供数据支持。

要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具，如Python、R等；

（3）具备良好的数据分析和逻辑思维能力；

（4）有较强的沟通能力和团队协作精神。

2、政务服务专员

职责：负责政务服务窗口工作，提供咨询、受理、协调等服务。

要求：

（1）具备良好的服务意识和沟通能力；

（2）具备较强的组织协调能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑；

（4）熟悉办公软件操作。

3、信息技术工程师

职责：负责信息系统维护、软件开发、网络安全等工作。

要求：

（1）计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉Java、Python等编程语言；

（3）具备良好的编程能力和问题解决能力；

（4）具备网络安全知识，熟悉常见网络攻击手段及防御措施。

招聘流程

1、在线报名：请通过东宁县数据和政务服务局官方网站提交个人简历及相关材料。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将采用线上或线下的方式进行，具体时间和形式将通过电话或邮件通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和职位特点制定薪酬体系。

2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳社会保险。

3、福利待遇：享受带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。

4、培训与发展：提供完善的培训机制，助力员工不断成长。

东宁县数据和政务服务局诚邀有志之士加入我们的团队，共同为数字政府建设贡献力量，我们期待您的加入，一起为公众提供更加便捷、高效、透明的政务服务，请通过官方渠道了解更多招聘信息，并提交您的应聘申请。

联系方式

如需了解更多关于东宁县数据和政务服务局的招聘信息，请访问我们的官方网站或联系我们的人力资源部门，我们期待您的加入！