槐荫区科学技术和工业信息化局发布最新招聘信息，诚邀各类专业人才加入。招聘涵盖多个领域，包括科技研发、项目管理、信息技术等职位。应聘者需具备相关专业背景和技能，有良好的团队协作能力和创新意识。此次招聘旨在推动区域科技和工业信息化发展，欢迎有志之士踊跃报名，共同为槐荫区的科技进步和工业发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 槐荫区科学技术和工业信息化局简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程

随着科技的飞速发展和产业结构的优化升级，槐荫区科学技术和工业信息化局在推动区域经济社会发展中扮演着重要角色，为满足日益增长的产业需求，我局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在为广大求职者提供一个了解槐荫区科技和工业信息化领域发展机遇的平台，欢迎有志之士加入我们，共创辉煌。

槐荫区科学技术和工业信息化局简介

槐荫区科学技术和工业信息化局是负责区域内科技管理、科技创新、工业信息化发展等工作的政府职能部门，我们致力于推动高新技术产业发展，加快传统产业升级改造，优化区域产业结构，提高产业竞争力，近年来，我局紧紧围绕创新驱动发展战略，积极落实各项政策措施，取得了显著成效。

最新招聘信息

（一）招聘部门及职位

1、科技创新部：部长、副部长、科技项目管理员；

2、工业信息化部：部长、副部长、工程师、技术员；

3、人力资源部：人力资源专员、培训专员；

4、综合办公室：文秘、行政管理。

（二）岗位职责及任职要求

1、科技创新部

部长：负责制定科技创新发展战略，组织申报科技项目，推动产学研合作，要求具有硕士及以上学历，5年以上科技管理经验，较强的组织协调能力。

副部长：协助部长开展工作，负责具体科技项目的实施与管理，要求本科及以上学历，3年以上科技项目管理经验。

科技项目管理员：负责科技项目的筛选、申报、跟踪管理和评估工作，要求有相关工作经验，熟悉科技项目管理流程。

2、工业信息化部

部长：负责制定工业信息化发展规划，推动工业领域信息化建设，要求具有工业工程、信息技术等相关背景，5年以上从业经验。

副部长：协助部长开展工作，负责工业领域的信息化推进工作，要求具备工业信息化相关知识，3年以上从业经验。

工程师：负责工业信息化项目的研发与实施，具有较强的技术创新能力，要求本科及以上学历，相关专业背景。

技术员：协助工程师开展工作，参与工业信息化项目的实施与维护，要求有相关工作经验，具备一定的技术能力。

3、人力资源部

人力资源专员：负责人员招聘、培训、绩效考核等工作，要求具备良好的沟通能力，熟悉人力资源管理流程。

培训专员：负责制定培训计划，组织实施培训工作，要求有较强的组织协调能力和教学经验。

4、综合办公室

文秘：负责文件起草、公文处理、信息报送等工作，要求具备良好的文字功底和沟通能力。

行政管理：负责局内日常行政事务工作，包括会议组织、接待等，要求有较强的组织协调能力和服务意识。

（三）薪酬待遇及福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，包括五险一金、年终奖、节日福利、带薪休假等，具体薪酬待遇将根据应聘者的工作经验、能力素质等因素进行面议。

招聘流程

本次招聘流程如下：网上报名—资格审查—笔试—面试—体检—录用，请应聘者按照要求如实填写个人信息，提交相关证明材料，我们将对符合条件的应聘者进行通知，安排笔试和面试。

槐荫区科学技术和工业信息化局始终坚持以创新驱动发展，积极引进优秀人才，不断提升工作水平，我们期待有志之士的加入，共同为槐荫区的科技和工业信息化事业贡献力量，欢迎广大求职者关注我们的招聘信息，期待与您携手共创美好未来！